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AU · Australien

General Skilled Migration nach Australien

Prüfen Sie, ob Sie die Voraussetzungen für die General Skilled Migration nach Australien erfüllen. Intergate Emigration bietet fachlich fundierte Auswanderungsberatung und begleitet Sie Schritt für Schritt durch den Visumsprozess.

  • Lizenzierte Beratung
  • Nachweise und Timing
  • Nächster Schritt
Licensed Intergate advisors discussing a work visa pathway

Auf einen Blick

Die General Skilled Migration ist Australiens punktebasierter Weg zur Aufenthaltsberechtigung für Fachkräfte und Handwerksberufe, deren Beruf nachgefragt ist und deren Alter, Englischkenntnisse, Qualifikationen und Berufserfahrung im SkillSelect-System eine wettbewerbsfähige Punktzahl ergeben. Die drei zentralen Visumkategorien sind das Skilled Independent Visum (Subclass 189), das Skilled Nominated Visum (Subclass 190) und das Skilled Work Regional Visum (Subclass 491). Die wettbewerbsfähigen Einladungsschwellen lagen in den aktuellen Runden je nach Beruf zwischen 75 und 95 Punkten.

Wer infrage kommt

Voraussetzungen

  1. 01

    Alter unter 45 Jahren zum Zeitpunkt der Einladung

    Bei den punktebasierten unbefristeten Visa (Subclass 189, 190, 491) muss die Hauptantragstellerin oder der Hauptantragsteller zum Zeitpunkt der Einladung über SkillSelect jünger als 45 Jahre sein. Das Alter wirkt sich zusätzlich auf die erreichbare Punktzahl aus.

  2. 02

    Nominierter Beruf auf der passenden Skilled Occupation List

    Der nominierte Beruf muss auf der MLTSSL, STSOL, ROL oder der jeweiligen State-Nomination-Liste geführt werden. Für die einzelnen Subclasses gelten unterschiedliche Listen; die Wahl der falschen Liste ist ein häufiger strategischer Fehler.

  3. 03

    Positives Skills Assessment der zuständigen Assessing Authority

    Vor der Punktevergabe für die fachliche Komponente der EOI muss ein positives Skills Assessment der für Ihren Beruf zuständigen Stelle vorliegen (zum Beispiel Engineers Australia, VETASSESS, ACS, TRA). Das Assessment muss zum Zeitpunkt der Einladung weiterhin gültig sein.

  4. 04

    Mindestens Competent English, höhere Stufen bringen zusätzliche Punkte

    IELTS 6 in jeder Komponente (oder ein gleichwertiges PTE-Academic-Ergebnis) erfüllt die Anforderung Competent English. Proficient English (IELTS 7) bringt 10 zusätzliche Punkte, Superior English (IELTS 8) bringt 20. Englischkenntnisse sind einer der schnellsten Hebel, um die Gesamtpunktzahl zu erhöhen.

  5. 05

    Punktestand auf dem Niveau aktueller SkillSelect-Runden

    Die Mindestschwelle für eine EOI liegt bei 65 Punkten. Die wettbewerbsfähigen Einladungsschwellen in den aktuellen Runden bewegten sich je nach Beruf und Stream zwischen 75 und 95 Punkten. Eine EOI an der Mindestschwelle einzureichen, kann dazu führen, dass sie ohne klare Perspektive im System verbleibt.

  6. 06

    Anforderungen an Gesundheit sowie polizeiliche Führungszeugnisse bei Einreichung

    Verlangt werden die Standarduntersuchungen durch eine vom Department zugelassene Panel Physician sowie polizeiliche Führungszeugnisse aus allen Ländern, in denen Sie sich in den vergangenen zehn Jahren mindestens zwölf Monate aufgehalten haben. Diese Unterlagen werden nach der Einladung eingeholt, nicht vor Abgabe der EOI.

Häufige Fehler

Fehler, die eine Ablehnung kosten

  • Eine EOI abzugeben, bevor ein positives Skills Assessment vorliegt; bis dahin wird die fachliche Komponente mit null Punkten bewertet und die EOI ist von Beginn an nicht wettbewerbsfähig.

  • Eine EOI mit 65 Punkten einzureichen und auf eine Einladung zu hoffen; in den meisten Berufen liegt die wettbewerbsfähige Punkteschwelle deutlich höher, und die EOI bleibt unter Umständen unbegrenzt liegen.

  • Punkte für die Partnerqualifikation zu beanspruchen, ohne ein eigenes positives Skills Assessment für die Partnerin oder den Partner einzuholen; nicht belegte Angaben in der EOI sind ein Compliance-Risiko spätestens beim Visumsantrag.

  • Die EOI nicht zu aktualisieren, wenn sich die Voraussetzungen verbessern, etwa durch ein neues Englisch-Testergebnis oder zusätzliche Berufserfahrung; Punkte werden nicht automatisch nachgeführt.

  • Das Skills Assessment vor Erhalt der Einladung ablaufen zu lassen; ein neues Assessment kann mehrere Monate dauern und verzögert den gesamten Einladungsprozess.

Ablauf

Vom ersten Gespräch bis zur Genehmigung

01 · 1 Wo.

Strategie

Prüfung der Voraussetzungen, Punkteberechnung, Verifizierung der zutreffenden Berufsliste, Englisch-Plan, Analyse möglicher State Nominations und Zeitplanung.

02 · 4-16 Wo.

Skills Assessment

Vorbereitung der Unterlagen und Einreichung bei der zuständigen Assessing Authority. Die Bearbeitungszeit liegt je nach Behörde und Beruf zwischen 4 und 16 Wochen.

03 · 1 Wo.

EOI in SkillSelect

Abgabe der Expression of Interest mit belegbaren Punkten, aktiv für die Einladungsrunden zu den Subclasses 189, 190 und 491.

04 · 4-8 Wo.

Einladung und Antragstellung

Nach der Einladung haben Sie 60 Tage Zeit für den vollständigen Visumsantrag, einschließlich Gesundheitsuntersuchung, polizeilicher Führungszeugnisse, Englisch-Nachweis und gegebenenfalls Unterlagen zur State Nomination.

05 · 6-18 Mon.

Entscheidung und Visumserteilung

Bearbeitung durch das Department, Beantwortung von Rückfragen des Case Officers und abschließende Visumserteilung.

Warum eine lizenzierte Beratung

Konkreter Nutzen für Ihren Fall

  • MARA-registrierte Beraterinnen tragen regulatorische Verantwortung für die Richtigkeit der EOI; angegebene Punkte müssen auf der Visumsstufe belegbar sein, und überzogene Angaben begründen ein ernsthaftes Compliance-Risiko.

  • Eine fundierte State-Nomination-Strategie verlangt aktuelles Wissen zu den jeweiligen Berufslisten, Einkommensanforderungen und Nominierungsquoten der einzelnen States; diese ändern sich häufig und oft ohne öffentliche Ankündigung.

  • Punkte-Modellierung: Wir berechnen nicht nur den aktuellen Stand, sondern auch die voraussichtlichen Punkte nach geplanten Englisch-Tests oder weiterer Berufserfahrung, und identifizieren so das beste Zeitfenster für die Antragstellung.

  • Ehrliche Einschätzung vorab: Wenn die Erfolgsaussichten für eine wettbewerbsfähige Einladung noch nicht ausreichend sind, sagen wir das, bevor Ihnen weitere Kosten für ein aussichtsloses Verfahren entstehen.

Wir arbeiten mit einem transparenten Festpreis, der nach dem Strategiegespräch genannt wird. Wir veröffentlichen keine Preise, weil der richtige Preis fallspezifisch ist.

Die drei zentralen Skilled-Migration-Visa

Das Skilled Independent Visum (Subclass 189) ist ein unbefristetes Visum ohne Arbeitgeber- oder State-Sponsorship und steht Berufen offen, die auf der Medium and Long-Term Strategic Skills List geführt werden. Das Skilled Nominated Visum (Subclass 190) ist ebenfalls unbefristet, setzt aber eine Nominierung durch einen australischen State oder ein Territorium voraus; jeder State führt eigene Berufslisten und Auswahlkriterien für seine Nominierten. Das Skilled Work Regional Visum (Subclass 491) ist ein für fünf Jahre befristetes regionales Visum für Fachkräfte, die bereit sind, in einer regionalen Zone Australiens zu leben und zu arbeiten. Nach drei Jahren, in denen die Einkommens- und Aufenthaltsauflagen erfüllt wurden, eröffnet sich der Weg zur Permanent Residency über das Visum der Subclass 191.

FAQ

Häufige Fragen

Muss ich in Australien leben, um eine EOI abzugeben?

Nein. Die EOI kann aus jedem Land der Welt eingereicht werden. Das Visum der Subclass 189 wird sowohl im In- als auch im Ausland erteilt. State-Nomination-Streams verlangen unter Umständen einen Nachweis der Absicht, sich im nominierenden State niederzulassen, setzen aber keinen aktuellen Wohnsitz dort voraus.

Wie lange bleibt eine EOI in SkillSelect aktiv?

Eine EOI ist zwei Jahre ab Abgabedatum aktiv. Erfolgt in dieser Zeit keine Einladung, muss sie neu eingereicht werden. Wir empfehlen, die EOI bei jeder relevanten Änderung zu aktualisieren, besonders bei neuen Englisch-Ergebnissen, zusätzlicher Berufserfahrung oder Punkten für die Partnerqualifikation.

Worin unterscheiden sich Subclass 190 und 491?

Die Subclass 190 ist ein unbefristetes Visum mit State Nomination, bringt fünf zusätzliche Punkte und verpflichtet Sie, für zwei Jahre im nominierenden State zu leben und zu arbeiten. Die Subclass 491 ist ein befristetes Visum, bringt ebenfalls fünf Punkte und setzt voraus, dass Sie drei Jahre in einer ausgewiesenen Regional Area leben, bevor Sie das unbefristete Visum der Subclass 191 beantragen können.

Nächster Schritt

Sprechen Sie mit einer lizenzierten Beraterin über Ihre Visumsoptionen.

Eine fokussierte Beratung, passend zu Zielland, Anliegen und Sprache zugeordnet. Danach können Sie selbst weiterarbeiten oder uns beauftragen und die Beratungsgebühr anrechnen lassen.